El CEO de Nvidia está convencido de que la IA no quitará empleos si no que creará más. Su empresa, por ahora, está en proceso de contratar
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Una de las fábricas de baterías para coches eléctricos está en Zaragoza. Un problema es que no está fomentando el empleo local
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La automatización llegó hace tiempo al proceso de contratación, y está transformando —no siempre para bien— la forma en que las personas buscan trabajo.
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IBM es una de las empresas que ha hablado de la apuesta por los profesionales jóvenes pero sólo una semana después adelanta que habrá despidos antes de que acabe el año
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"La calidad de las solicitudes recibidas nunca ha sido tan mala": 30 responsables de contratación en el sector tech cuentan el drama del mercado laboral
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Pero ha pagado un precio para lograrlo...
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Lo que parecía un escenario oscuro para los recién graduados —un mercado devorado por la automatización y la preferencia por seniors— se ha transformado en una oportunidad inesperada.
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Grok, la IA de Musk, protagonizó escándalos este verano por sus contenidos antisemitas. Un joven de 20 años que entró a xIA por un hackatón lleva ahora las riendas
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El jovenismo es un nuevo fenómeno que discrimina abiertamente a la juventud. Muchos jefes consideran a la generación Z demasiado sensible y perezosa
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DeepSeek es la que más se prefiere a sí misma. Luego va GPT-4
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Los recién llegados a las empresas apenas aguantan un año en su puesto. Tienen motivos para buscar nuevos retos
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Hay mucho que analizar tras esta decisión. Sin júniors, cómo quieren las empresas profesionales con experiencia dentro de unos años
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Los hackers norcoreanos son la nueva razón para restringir el teletrabajo: Coinbase toma medidas extremas para la contratación de nuevos trabajadores
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"Es una humillación": profesionales que se niegan a hablar con IA en los procesos de selección comparten sus experiencias
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La apuesta a largo plazo por los proyectos propios vence en ocasiones a las ofertas económicamente atractivas de las grandes corporaciones.
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Además, la empresa tiene planes para integrar la IA en los procesos de contratación y dicen que esta los hará más "personales", lo que resulta paradójico
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Un experto desarrollador y autor de un libro sobre contratación ha explicado qué es lo mejor que alguien puede hacer cuando deja un trabajo
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Explica uno de los fenómenos más interesantes: tener a gente en tu empresa sin hacer nada
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La líder de esta empresa en crecimiento apuesta más por conocer la personalidad de sus empleados para tener claro si harán lo que se espera de ellos
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Un documento filtrado muestra el plan de la empresa de redes sociales para sus procesos de contratación
Leer más »contratación:El CEO Nvidia regaña a su plantilla y les exige que usen la IA todo lo que puedan. Les recuerda que la IA está generando más empleo.Una empresa..
