Esta investigación contradice a Elon Musk y otros jefes: hay mayores aumentos salariales para quienes tienen profesiones que no pueden hacerse de forma remota
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Además de los despidos masivos anunciados, la empresa descubrió que había gente usando el dinero de los vales de comida para productos para su hogar
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El CEO de Gravity subió el salario de los empleados y ofreció un incremento en su felicidad.
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Un estudio descubre algo que lleva años pasando: realmente las empresas están pagando menos a quienes trabajan desde casa
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El jefe no conocía la legislación que rige en las empresas y exigió a sus trabajadores no volver a hablar con sus compañeros de cuánto ganan al mes
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De todos modos, tenemos buenas noticias para ti si te desenvuelves con Python, Typescript o Java.
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Los rangos salariales serán públicos por "culpa" de la UE y su nueva directiva.
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Una calculadora ideal para poder conocer tu sueldo neto.
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El caso se descubrió hace tres años y acaba de salir la sentencia que condena a varias personas. En la sentencia hablan de "una hemorragia injustificada de dinero público"
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Hay terapeutas y estudios que han comenzado a analizar el estrés de la juventud por su estabilidad financiera y muchos dicen que no es para tanto
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Te contamos cómo calcular tu finiquito en el caso de despido.
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Luxemburgo es uno de los países más pequeños del viejo continente, pero el peso del sector de la banca queda patente en el ranking
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La historia del bautizado como "funcionario fantasma" acabó con él recibiendo una multa equivalente a un año de trabajo y con el hombre afirmando que era todo mentira
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Un nuevo estudio apunta a que casi 4 de cada 10 personas en Estados Unidos tiene un trabajo extra, más que nunca antes. A veces es solo por necesidad, otras por hacerse ricos
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La clave para triunfar en una entrevista de trabajo o conseguir un aumento de sueldo es utilizar esta técnica: una frase de nueve palabras
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Muchas mujeres están tan ocupadas haciendo los aspectos operativos de su trabajo que no tienen tiempo para centrarse en sus necesidades como pedir un aumento de sueldo
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Dice este experto que las generaciones mayores siempre han criticado a los jóvenes. No es solo que al crecer mucha gente se vuelve gruñona, sino que falta entender los cambios
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Estudios del Banco de España y de empresas en Estados Unidos muestran que los jóvenes no se quejan por vicio, mientras los boomers se han aprovechado del "ciclo inmobiliario"
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Además, poder confiar en los compañeros de trabajo y en los jefes y tener una cultura laboral sana hace a la gente mucho más feliz en su trabajo
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Si miramos empresas con mayor desigualdad salarial encontramos: Acciona, Acciona Energía, Acerinox, ACS, Aena, Amadeus, Banco Sabadell, Banco Santander y Bankinter.
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